أعلن بنك البحرين للتنمية (BDB)، البنك الرائد في دعم المؤسسات الصغيرة والمتوسطة بمملكة البحرين، عن ترقية سبعة موظفين ضمن مناصب قيادية عليا وأخرى مهنية متخصصة، في خطوة تهدف إلى تعزيز الكفاءات وتطوير القدرات، بما يتماشى مع استراتيجية البنك لتحقيق التميّز والارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة.
وتتماشى هذه المبادرة مع استمرارية مساعي بنك البحرين للتنمية للاستثمار في تنمية الكوادر العاملة، وتسليط الضوء على الموارد البشرية ذات الأداء المتميز والقدرات القيادية، كونه يؤمن بأن التقدم الوظيفي ينعكس بالإيجاب على فاعلية الأداء المؤسسي ككل، علاوة على دعم رؤيته لتمكين المواهب وتأسيس قادة المستقبل.
وبهذه المناسبة، صرّحت هند محمود الرئيس التنفيذي للموارد البشرية في بنك البحرين للتنمية: “نحن فخورون بالمساهمات الاستثنائية التي حققها مستحقي تلك الترقيات، حيث أثبتوا جدارتهم وكفاءتهم للمضي قُدمًا في مسيرتهم المهنية معنا. ومما لا شك فيه أن هذه الخطوة تقف شاهدًا على إيماننا بأهمية رعاية المواهب وتمكين النمو المهني عبر مختلف الأقسام”.
ولطالما حرص بنك البحرين للتنمية على تطوير مهارات موظفيه، وتزويدهم بالأدوات اللازمة لتحقيق النجاح والتقدم. كما من المتوقع أن تٌسهم تلك الترقيات في تحفيز روح الفريق الواحد الذي سيعمل على تحقيق الأهداف المؤسسية، وتنمية الأداء العام للبنك، بما يُعزز من مكانته في القطاعين المالي والمصرفي على الصعيد المحلي.